29.10.2021

Nous recherchons notre nouveau Directeur Pédagogique

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Recrutement-DPDP

La Fondation Lëtzebuerger Kannerduerf adhère à la vision que chaque enfant a le droit de grandir et de se développer dans un environnement familial qui le/la protège, respecte et l’encourage à s’épanouir et à se réaliser. Depuis 1968 SOS Kannerduerf est aux côtés des enfants et jeunes qui ont besoin de soutien à court et à long terme et qui, pour différentes raisons, grandissent en dehors de leur famille.  

L’enfant, le/la jeune et la famille sont au cœur de notre activité!

Notre mission est d’accompagner chaque enfant et chaque jeune qui nous est confié vers une vie autonome, responsable et épanouie et ceci sans jugement, avec respect et bienveillance. Nous offrons à travers le pays une large panoplie de services, structures et formules que nous concevons en fonction de leur situation et de leurs besoins et ceux de leur environnement familial.

Les principes et valeurs dans l’accomplissement de notre mission sont le courage pour innover, le sens des responsabilités, l’engagement durable et les relations de confiance avec nos parties prenantes.

La Fondation Lëtzebuerger Kannerduerf
recherche son
Directeur Pédagogique (m/F)

CDI 100%
Ref : DPDP

Missions principales
En tant que Directeur Pédagogique vous êtes en charge du coeur de notre activité et vous êtes un acteur important de
l’avenir de notre organisation, de nos bénéficiaires et de l’ensemble de nos parties prenantes

Ensemble avec le Directeur Général et en concertation avec vos collègues du Comité de Direction, vos principales
missions sont de

  • définir , développer et mettre en oeuvre la stratégie socio éducative et les concepts pédagogiques en coordination avec le Conseil d’administration de la Fondation Lëtzebuerger Kannerduerf
  • coordonner et superviser la mise en oeuvre de la stratégie au niveau opérationnel en mettant en place les ressources et moyens nécessaires dans le respect des budgets définis;
  • poursuivre le développement des critères de qualité en phase avec la stratégie et les objectifs de développement durable et veiller à ce que ces critères soient respectés à tous les niveaux pédagogiques;
  • promouvoir et sensibiliser au niveau national et international les acteurs aux droits et aux besoins des enfants, des jeunes et de leurs familles et être le porte parole de la Fondation dans ce domaine.

Votre profil

  • être détenteur d’un diplôme universitaire de type Master en sciences sociales, sciences de l’éducation, psychologie, management ou équivalent;
  • avoir au moins 10 ans d’expérience dont minimum 5 ans dans le secteur de l’aide à l’enfance et à la famille au Luxembourg et avoir une expérience significative dans une fonction de management;
  • avoir la maîtrise des langues luxembourgeoise, française et allemande et avoir de bonnes connaissances en anglais;
  • être autonome, avoir le sens de l’organisation et pouvoir gérer les priorités;
  • être capable de travailler en équipe et d’animer les équipes de professionnels
  • avoir d’excellentes capacités d’analyse et un esprit de synthèse très développé;
  • avoir d’excellentes capacités de communication tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • être de nature sociable et disposer d’excellentes qualités relationnelles;
  • maitriser les outils bureautiques courants;
  • la connaissance de la CCT SAS constitue un atout.

Notre offre

  • l ’opportunité d’aider à construire l’avenir d’une organisation dynamique et en évolution;
  • un travail intéressant et varié dans une équipe engagée et un environnement familial et multiculturel;
  • une rémunération attractive selon la CCT SAS.

Si cette fonction vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir votre CV une lettre de motivation et une
copie des diplômes, juqu’au 15 novembre 2021 à l’attention du Directeur Général, Monsieur Jean Paul Karpen
jobs@kannerduerf lu .
En cas d’embauche, un extrait du casier judiciaire vous sera demandé afin d’apprécier votre honorabilité compte tenu
des besoins spécifiques du poste à pourvoir.

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